Qu’est-ce que Great Place To Work® ?
Great Place To Work® est une organisation internationale qui évalue et labellise les entreprises selon la qualité de leur environnement de travail. Créée en 1992, elle aide les entreprises à identifier les points forts et les axes d’amélioration de leur culture d’entreprise, favorisant ainsi un climat de confiance et de collaboration.
Quelles entreprises peuvent être labellisées ?
Toute entreprise, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité, peut candidater pour la certification Great Place To Work®. Ce label est accessible aux organisations désireuses de mettre en avant leur engagement envers le bien-être de leurs collaborateurs.
Les critères et scores minimaux
Pour obtenir la certification Great Place To Work®, une entreprise doit répondre à des critères stricts basés sur un questionnaire confidentiel rempli par les employés, qui évalue leur perception de la confiance, de la convivialité et de la fierté au sein de l’entreprise. Les entreprises doivent obtenir un score minimal de 65 % au Trust Index® pour être éligibles à la certification.
La démarche de labellisation Great Place To Work® suit plusieurs étapes, notamment :
- Évaluation des collaborateurs : les employés remplissent le questionnaire du Trust Index® de manière anonyme.
- Analyse et résultats : Great Place To Work® analyse les résultats du questionnaire, puis attribue le label aux entreprises répondant aux critères.
La certification Great Place To Work® est valable pendant un an. Les entreprises doivent donc renouveler leur démarche pour maintenir leur label et continuer à améliorer leur environnement de travail.
